An einem Flughafen gibt es unterschiedliche Jobs rund um die Abfertigung, Check-In, Maschinenwartung und Logistik. Franz & Wach vermittelt Jobs für verschiedene Kunden an den Flughäfen in Berlin und München.
Feeling well. Cheerful man in sunglasses posing at airport. He is looking at camera with wide smile
Der Flughafen ist ein Arbeitsplatz mit ganz besonderer Atmosphäre. Wo sich tausende Menschen täglich in den Urlaub oder auf Geschäftsreise begeben, spüren auch die Mitarbeiter während der Arbeit die aufgeregte, euphorisierte Stimmung. Wie in einer kleinen Stadt gibt es am Flughafen eine komplette Infrastruktur mit Geschäften, Banken, Restaurants und den unterschiedlichsten Dienstleistungen. Dementsprechend vielfältig sind auch die Arbeitsplätze, die man hier findet.
Der Personaldienstleister Franz & Wach unterstützt die an den Flughäfen in Berlin und München tätigen Unternehmen bei der Besetzung offener Stellen. Dies erfolgt überwiegend im Rahmen der Zeitarbeit, teilweise auch im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung. „Die meisten unserer Mitarbeiter sind in der Flugzeug- und Gepäckabfertigung beschäftigt“, berichtet Benjamin Stein vom Franz & Wach Airport Service Team am Standort Berlin. „Aber auch Lageristen, Transportmitarbeiter und kaufmännisches Personal vermitteln wir regelmäßig an unsere Kunden.“
Die Jobs am Flughafen sind sehr gefragt. Bevor eine Beschäftigung möglich ist, müssen Bewerber jedoch ein längeres Einstellungsverfahren durchlaufen. Je nach Tätigkeit müssen neben der Zuverlässigkeitsüberprüfung und Luftsicherheitsschulung auch medizinische Untersuchungen, Gefahrgut-Schulung und Vorfeldführerschein absolviert werden. Die gesamten Kosten für die notwendigen Untersuchungen, Schulungen und den Sicherheitsausweis übernimmt Franz & Wach für die potentiellen Mitarbeiter.
Die Arbeitssprache in der Abfertigung ist vorrangig Deutsch. Entsprechende Sprachkenntnisse sind für Bewerber daher ebenso wichtig, wie körperliche Belastbarkeit. Flugbetrieb herrscht von früh bis spät und auch am Wochenende. Die daraus folgende Schichtarbeit bringt aber auch den Vorteil hoher Gehaltszuschläge mit.
Zwingende Voraussetzung für eine Beschäftigung im Sicherheitsbereich des Flughafens ist ein einwandfreies Führungszeugnis. In der Flugzeug- und Gepäckabfertigung wird ein Führerschein der Klasse B benötigt. Je nach Tätigkeit und Anforderungen ziehen sich die Einstellungsformalitäten über mehrere Wochen hin. Wer sich also für eine Stelle an einem der Flughäfen Berlin-Tegel, Berlin-Schönefeld, München oder (ab Oktober 2020) Berlin-BER interessiert, sollte sich umgehend einmal mit unseren Recruitern in Berlin oder München unterhalten.
Bereits im Februar wurde die neue Firmenzentrale bezogen. Nun fand die öffentliche Einweihung statt. Aus dem 1996 gegründeten Zeitarbeitsunternehmen Franz & Wach ist mittlerweile eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe erwachsen. Der wichtigste Tätigkeitsbereich ist nach wie vor die Arbeitnehmerüberlassung, die in der Franz & Wach Personalservice GmbH ausgeführt wird. Zur Unternehmensgruppe gehören heute aber auch die […]
Über eine Beschäftigung in der Zeitarbeit können Pflegekräfte mehrere Vorteile in Anspruch nehmen Bereits seit 2009 kümmert sich Franz & Wach um den Personalnotstand in der Pflegebranche. Der Fachkräftemangel ist im Gesundheitswesen nämlich seit vielen Jahren vorhanden. Auch während der Wirtschaftskrise 2008/2009, als in der Metallindustrie und vielen anderen Branchen Kurzarbeit angesagt war, blieb die […]
Franz & Wach überzeugt die Forscher Der Crailsheimer Personaldienstleister erreicht in einer Studie die zweithöchste Reputation der Branche. Der Geschäftsführer sieht das Unternehmen gut gerüstet für die kommenden Jahre. Das Institut für Wirtschafts- und Managementforschung führte im Auftrag von Deutschlandtest und Focus-Money eine Studie über deutsche Unternehmen durch. Untersucht wurde die Reputation von mehr als […]
Der Markt hat einiges zu erwarten von Franz & Wach und Jobandtalent in diesem Jahr Das Ziel ist ausgegeben und die Segel wurden gemeinsam gesetzt. Beim Kick-off Meeting im idyllischen Rechenberg (Landkreis Schwäbisch Hall) kamen Führungskräfte aus ganz Deutschland zusammen, um gemeinsam über Maßnahmen zu beraten, mit denen wir in diesem Jahr noch mehr Arbeitnehmer […]
Direkte Terminbuchung bei Bewerbern (noch) wenig gefragt
2 Franz & Wach-Filialen bieten Bewerbern an, Vorstellungsgespräche selbst zu terminieren. Mehrere Interviewformen werden angeboten. Franz & Wach versteht sich selbst als Vollblutdienstleister und Serviceführer. Daher ist es uns auch ein großes Anliegen, die Bewerbererfahrung (neudeutsch: Candidate Experience) von der Stellenanzeige bis zur Unterschrift unter dem Arbeitsvertrag möglichst positiv zu gestalten. Umgehende Rückmeldungen auf eingegagene Bewerbungsunterlagen, […]
Arbeitgeber- und Servicequalität von Franz & Wach von verschiedenen Instituten bestätigt Immer wieder untersuchen wissenschaftliche Institute die Reputation von Unternehmen, meist im Auftrag großer Verlage oder Zeitschriften. Diese Untersuchungen finden meist ohne das Wissen der Firmen statt, sodass die Nachricht über die Auszeichnung unerwartet eintrifft. Franz & Wach gerät als bundesweiter Anbieter für Zeitarbeit und […]
Persy Anwenderkreis beschäftigt sich mit wegweisender Technologie Der Arbeitskräftemangel hat Deutschlands Wirtschaft fest im Griff. Gerade erst hat die Bundesagentur für Arbeit verkündet, dass die Arbeitslosenquote auf einen historischen Tiefstand gesunken ist. Die Zahl der offenen Stellen ist so groß wie nie zuvor. Gleichzeitig verändert sich, bedingt durch die zunehmende Digitalisierung der Gesellschaft, das Such- […]
Hohe Arbeitszufriedenheit bei den Mitarbeiter:innen
Studie der Hochschule Würzburg-Schweinfurt zeigt auf, was Beschäftigte an der Zeitarbeitsbranche schätzen Interne Beschäftigte der Personaldienstleistung weisen eine hohe Arbeitszufriedenheit auf. Insbesondere die abwechslungsreichen Tätigkeiten und die Zusammenarbeit mit Menschen werden als positiv empfunden. Die Teilnehmenden empfehlen die Zeitarbeitsbranche als idealen Einstieg in das Berufsleben für zukünftige Personalmanager. Dies ist die zentrale Aussage einer Umfrage […]
Innovatives Führungsmodell wurde mit Preis belohnt
Franz & Wach erhält den renommierten B2B-Service-Award 2018 in der Kategorie Innovation für das auf Vertrauen und Werten basierende Führungsmodell Bereits zum achten Mal verleiht das Marktforschungsinstitut Lünendonk & Hossenfelder, Mindelheim, die renommierten B2B-Service-Awards in den Kategorien Innovation, Leistung und Lebenswerk. Eine hochrangig besetzte Jury aus 15 Chef- und Wirtschaftsredakteuren überregionaler Medien bestimmte in geheimer […]
Die Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht im aktuellen Bericht über die Zeitarbeitsbranche interessante Zahlen. Erneut wird die Brückenfunktion in den Arbeitsmarkt als bedeutend herausgestellt. Seit 1972 ist die Arbeitnehmerüberlassung in Deutschland gesetzlich geregelt. Seitdem wurde das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz mehrfach geändert bzw. überarbeitet. Mittlerweile ist die Zeitarbeit, welche auch Arbeitnehmerüberlassung oder Leiharbeit genannt wird, eine feste Größe auf […]
