Mensch First stellt mit der "Heldenkampagne" Arbeitgeber vor, die sich für ihre Mitarbeiter und für soziale Zwecke besonders engagieren. Franz & Wach macht den Anfang.
"Wer in der Lage ist, anderen zu helfen, sollte es auch tun. Es lohnt sich, Gutes zu tun, für seine Mitarbeiter und für seine Region, denn das Gute kommt immer zurück" bringt es Sascha Ott auf den Punkt. Er ist der Initiator hinder der Heldenkampagne von Mensch First. Die Initiative will Arbeitgeber vorstellen, "bei denen das Arbeiten lebens- und lohnenswert ist", erläutert Ott, "weil sie sich nicht nur für ihre Mitarbeiter einsetzen, sondern auch für soziale Projekte in der Region".
Diese Arbeitgeber sollen im Internet auf der Seite www.heldenkampagne.de präsentiert werden, aber auch über die Heldenmobile im Straßenbild erkennbar sein. Die Heldenmobile tragen alle den blauen Mensch-First-Ring im unteren Bereich der Karosserie und sind darüber im Design des jeweiligen Arbeitgebers gestaltet. Ein Mitarbeiter mit Superman-Cape ist ein weiteres, auffälliges Erkennungszeichen. Außerdem zeigt das Heldenmobil einen QR-Code, über den man das Video mit dem Arbeitgeberporträt auf seinem Smartphone abspielen kann.
Den Anfang der Heldenkampagne macht Franz & Wach. In den vergangenen Wochen wurde von Andreas Gündisch (Werbeagentur Gündisch und Friends) ein Arbeitgeberporträt gedreht. Der Film ist ab sofort auf unserer Homepage anzusehen. Auch das Heldenmobil wurde mittlerweile beklebt. Dieses ist ab sofort in der Region unterwegs und bringt Mitarbeiter zur Arbeit. Der auf dem Fahrzeug abgebildete Held ist Dishan Dewamullage aus Sri Lanka, der vor 14 Monaten als Zeitarbeitnehmer bei Franz & Wach begann. Vor wenigen Wochen wurde er von seinem Einsatzbetrieb, der Bürger GmbH in eine Festanstellung übernommen. Dewamullage kommt auch im Arbeitgeberporträt zu Wort, ebenso wie einige andere Angestellte des Personaldienstleisters. Dass man die Reihe mit einem Personaldienstleister beginnt, ist für Sascha Ott naheliegend: "In dieser Branche dreht sich alles ausschließlich um Menschen und Franz & Wach ist ein Arbeitgeber, der als Aushängeschild der Branche gelten kann. Das Unternehmen wurde mehrfach als Arbeitgeber ausgezeichnet, da es über ein innovatives Führungsmodell und Personalkonzept verfügt. Außerdem engagiert es sich regelmäßig für soziale Projekte in Crailsheim und anderswo."
Nach und nach soll aus der Heldenkampagne auch ein Netzwerk an sozialen Arbeitgebern entstehen, die sich gegenseitig inspirieren. In den sozialen Netzwerken will Mensch First über soziale Aktivitäten und Arbeitgeberanstrengungen berichten und auch selbst immer wieder Anregungen geben. So kann auch die Öffentlichkeit den Aktionen folgen und sehen, was alles in dieser Region von Arbeitgebern geleistet wird.
Viele Beschäftigte werden durch die Änderung bessergestellt. Zum 1. Juli 2020 werden die Entgeltgruppen 2 bis 4 im Tarifvertrag für die Zeitarbeit neu definiert. Franz & Wach erläutert die Änderungen in einem kurzen Erklärfilm, der hier verlinkt ist. Die neuen Regelungen werden von uns wie immer pünktlich zum 1. Geltungstag umgesetzt. Die gravierendste Änderung ergibt […]
Franz & Wach prästentiert sich mit kompetenter Beratung, Popcorn und Good-Karma-Lama Das Hohenloher Tagblatt veranstaltet einmal jährlich eine Berufs- und Karrieremesse. Zielgruppe sind Fachkräfte auf der Suche nach neuen Herausforderungen. Unter den mehr als 60 Ausstellern präsentierte sich auch Franz & Wach mit kompetenten Wegbegleitern für die Fachkraftkarriere. Die regionale Arbeitslosenquote von 2,6 Prozent deutet […]
Die Zeitarbeit bildet eine wichtige Brückenfunktion in den Arbeitsmarkt. Viele Menschen, die bei uns eine Beschäftigung aufnehmen, hoffen irgendwann auch von einem Kunden übernommen zu werden. Dies gilt auch heute noch, obwohl die Löhne angepasst sind und der unbefristete Arbeitsvertrag bei Franz & Wach die Regel ist. Wir respektieren diesen Wunsch und unterstützen die Übernahme […]
Erfolgreiche Ausbildung zu Personaldienstleistungskaufleuten
Franz & Wach-Azubis schneiden erneut hervorragend ab Seit 2010 bildet die Franz & Wach Personalservice GmbH durchgängig Personaldienstleistungskaufleute aus. Die meisten Azubis setzen ihr Karriere nach dem Abschluss bei Franz & Wach fort. Der Ausbildungsgang Personaldienstleistungskaufmann/-frau (PDK) wurde 2008 erstmals angeboten. Zum Berufsbild gehören alle Tätigkeiten rund um das Personalmanagement. Ein Personaldienstleistungskaufmann hilft Menschen bei der […]
Wir sind dabei! Besucht uns auf den Fachkräftetagen in der Arena Hohenlohe in Ilshofen in Halle 3, Stand 71. Kommt vorbei, sagt „Hallo“ und lasst uns persönlich ins Gespräch kommen - wir freuen uns auf euch!
Focus und Focus Money zeichnen Franz & Wach mit Innovationspreis 2020 aus. Innovationspreise werden normalerweise an Unternehmen verliehen, die Produkte herstellen. Für Dienstleistungsunternehmen ist es ungleich schwieriger, echte Neuerungen zu entwickeln und als innovativ wahrgenommen zu werden. Franz & Wach gelingt dies in den letzten Jahren dagegen zunehmend gut, wie die Verleihung des Innovationspreises 2020 durch […]
Die erste Franz & Wach-Filiale, die Mitglied im Familienpakt Bayern wurde, ist die Filiale in Penzberg Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist für die meisten Menschen ein sehr wichtiges Anliegen. Da die Anliegen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch unsere Anliegen sind, ist es nur folgerichtig, dass sich auch Franz & Wach als Arbeitgeber von […]
Direkte Terminbuchung bei Bewerbern (noch) wenig gefragt
2 Franz & Wach-Filialen bieten Bewerbern an, Vorstellungsgespräche selbst zu terminieren. Mehrere Interviewformen werden angeboten. Franz & Wach versteht sich selbst als Vollblutdienstleister und Serviceführer. Daher ist es uns auch ein großes Anliegen, die Bewerbererfahrung (neudeutsch: Candidate Experience) von der Stellenanzeige bis zur Unterschrift unter dem Arbeitsvertrag möglichst positiv zu gestalten. Umgehende Rückmeldungen auf eingegagene Bewerbungsunterlagen, […]
Lohnschere zwischen Mindestlohn und Zeitarbeit geht auseinander
Weitere Lohnsteigerungen in der Zeitarbeit sind bereits vereinbart Am 27. Juni 2018 hatte die Mindestlohn-Kommission bekanntgegeben, dass der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland von derzeit 8,84 Euro brutto je Zeitstunde in zwei Stufen angehoben werden soll. Er steigt dann zum 1. Januar 2019 zunächst auf 9,19 Euro und dann 12 Monate später auf 9,35 Euro. Schon […]
Weihnachtswunderaktion für Integration von Flüchtlingskindern
Franz & Wach unterstützt mit einer Spende die Integration von jungen Menschen am Crailsheimer Gymnasium ASG Zum Video abspielen einfach hier klicken: https://vimeo.com/488901615 Immer wieder engagiert sich Franz & Wach für soziale Projekte und benachteiligte Gruppen. Im Rahmen der Aktion "24 Weihnachtswunder für die Region" setzt sich der Personaldienstleister einmal mehr für Vielfalt und Chancengleichheit ein […]
