Warum beschloss das bereits erfolgreiche Unternehmen Franz & Wach, alles anders zu machen? Die Unternehmensberaterin Bianca Traber ist dieser Frage auf den Grund gegangen und zeigt, was uns so einzigartig in der Personaldienstleistung macht.
Die Überschreibung des Rubikons gilt als Metapher für einen Punkt, bei dem es kein Zurück mehr gibt
„Die Überschreitung des Rubikons“ bedeutet umgangssprachlich, ein Wagnis einzugehen, das eine Umkehr gleichzeitig ausschließt. Wer das tut, beweist offensichtlich nicht nur Mut, sondern hat auch einen konkreten Antrieb, nämlich den Wandel zum Besseren. Franz & Wach ist diesen Weg gegangen, um als Unternehmen zu wachsen und um Zeitarbeitbesser zu machen. Dabei wurde weit mehr geändert, als die Art und Weise, wie wir unsere tägliche Arbeit ausführen. Die Firmenphilosophie selbst, die eben dieses tägliche Denken und Handeln prägt, stand vor der größten Neuerung ihrer Geschichte.
Dieser mutige Schritt faszinierte Bianca Traber, die als Inhaberin der MehrwertfabrikPersonaldienstleistungsunternehmen berät so sehr, dass sie sich dem Thema eingehend annahm und gleich eine ganze Blogserie darüber schrieb. Umstrukturierungsprozesse dieser Größenordnung sind eben alles, außer gewöhnlich. Im Interview mit Geschäftsführer Andreas Nusko und Marketingleiter Dr. Ralf Eisenbeiß zeigt sich Stück für Stück, welcher Aufwand, aber auch welche Chancen in diesem Erneuerungsverfahren liegen. Dabei wird auch die Dynamik dieser Entwicklung spürbar, denn viele Merkmale, die uns heute als Unternehmen ausmachen, haben sich erst im Laufe des Wandels herauskristallisiert.
Das und vieles Spannende mehr finden Sie in der Blogserie:
Alljährlich im November erstellt die Heilbronner Stimme eine exklusive Rangliste der 75 größten Arbeitgeber in der Region Heilbronn-Franken. Seit Jahren gehört auch Franz & Wach zu diesem Kreis. In diesem Jahr landet der Personaldienstleister mit 1.635 Beschäftigten in der Region auf Platz 19 der Rangliste. Damit rutscht das bundesweit tätige Unternehmen mit Sitz in Crailsheim […]
Was war das für ein Jahr! 2016 wird definitiv in die Unternehmensgeschichte eingehen, denn in diesem Zeitraum haben wir Erfolge gefeiert und einen Veränderungsprozess gemeistert, die ihresgleichen suchen. Die Auszeichnung zum Personaldienstleister mit den besten Karrierechancen und die erneute Bestätigung des Branchenwachstumsrekordsbleiben uns ebenso in Erinnerung, wie der revolutionäre Wandel unserer Führungskultur und unserer […]
Es hat sich einiges getan bei Franz & Wach. Über viele Monate hinweg hatten wir lange und intensiv daran gearbeitet, unsere Unternehmensstrategie neu auszurichten und damit die bestmögliche Personaldienstleistung für unsere Kollegen, Bewerber und Kunden gleichermaßen anzubieten. Die dabei definierten Werte galt es anschließend natürlich auch, optisch entsprechend zum Ausdruck zu bringen. Von dem Ergebnis […]
Video-Interview zum neuen Führungsmodell von Franz & Wach
Der Kurs von Franz & Wach zeigt klar noch oben. Wir haben uns neu positioniert und schlagen den Weg in die Top 25 der Branche ein. Das moderne Führungsprinzip ist der Schlüssel dazu, wie Firmeninhaber Gerhard Wach und Geschäftsführer Andreas Nusko im Video-Interview erläutern. Qualitäts- und Kostenführer in einem zu sein, ist ein Traum vieler […]
Führungsmodell: Unbegrenzter Urlaub und freie Zeiteinteilung
Vor einem Jahr wurde bei Franz & Wach die wegweisende Regelung eingeführt, dass jeder Mitarbeiter frei über seine Zeiteinteilung entscheiden kann. Welches Ergebnis ist dabei herausgekommen? Sie können sich vorstellen, wie groß unsere Augen wurden, als wir von der Einführung der Vertrauensarbeitszeit erfuhren. Ab da konnte jeder Mitarbeiter im Prinzip frei entscheiden, wann und wie […]
Das Team der Filiale München-City ist in wunderschöne, helle Räumlichkeiten in der Richard-Strauss-Straße 69 eingezogen. Nikolina Duric und ihre Kolleginnen freuen sich auf Euren Besuch! Zuletzt war das Filialteam in einem Büro im Färbergraben am Rande der Altstadt angesiedelt. Dort waren die Räumlichkeiten jedoch etwas beengt und nicht besonders schön. Auch war es für Besucher, […]
Macht mit bei großen Sommer-Gewinnspiel von Franz & Wach und gewinnt Wunschgutscheine im Wert von bis zu 150 Euro! Wir starten ein großes Sommergewinnspiel auf unseren Social Media Kanälen. Dazu werden aktuell Trinkflaschen mit der Aufschrift "Hier bin ich richtig!" an Kunden und Mitarbeitende verteilt. Die Teilnahme ist ganz einfach: Positioniert die Flasche an Eurem […]
Filialkonzept: Erste Franz & Wach-Filiale im neuen Look
Neues kann so schön sein. Unsere Niederlassung im bayerischen Schwaig nahe dem Münchner Flughafen zeigt das besonders augenscheinlich, denn es ist die erste Filiale, welche in Sachen Außendarstellung komplett auf unser überarbeitetes Corporate Design hin angepasst wurde. Das ist der erste Schritt zu Überarbeitung aller Standorte, welche wir in den kommenden Monaten für Sie umsetzen […]
Die Zertifizierungsgesellschaft ICG bestätigt erneut, dass hoher Qualitätsanspruch bei Franz & Wach mehr als reine Philosophie, sondern von allen Mitarbeitern gelebter Alltag ist. Qualität ist vielschichtig, aber eines ist es ganz sicher nicht, nämlich Zufall. Franz & Wach besitzt daher bereits seit 2009 ein Qualitätsmanagement nach der Norm DIN EN ISO 9001:2008. Darin werden die […]
Karriere: Trainee-Pioniere der ersten Stunde berichten
Im August 2013 startete das erste große Trainee-Programm von Franz & Wach. Drei der Teilnehmer schildern ihre damaligen Erfahrungen und den weiteren Weg, den sie bei Franz & Wach eingeschlagen haben. Patrick Elskamp erinnert sich noch gut an die intensive Einarbeitungsphase, die er als Trainee vor drei Jahren genoss. Es stand schließlich ein Logistikprojekt der […]
